Putri Sari, Nurtia (2023) Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Karyawan Sektor Konstruksi Migas di Kota Batam. Masters thesis, Universitas Internasional Batam.
|
Text
2144023_FF WM.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
Abstract
Sebagai sektor industri yang menghadapi tantangan khusus, seperti tuntutan pekerjaan yang tinggi, lingkungan kerja berisiko, dan tekanan untuk mencapai target produksi yang ketat, memahami secara mendalam faktor-faktor yang memengaruhi kinerja karyawan menjadi sangat krusial bagi manajemen perusahaan dan pihak-pihak terkait. Penelitian ini menggunakan metode deskripsi dengan pendekatan kuantitatif dan melakukan pengambilan sampel dengan teknik probabilitas dan simple random sampling. Data penelitian diperoleh melalui kuesioner yang disebarkan melalui Google Form, dan analisis data dilakukan menggunakan perangkat lunak SPSS 26. Hasil analisis data menegaskan bahwa kinerja karyawan dipengaruhi secara signifikan oleh variabel kepemimpinan dan pelatihan, sementara variabel stress kerja dan motivasi tidak memiliki pengaruh yang signifikan. Penelitian ini memberikan kontribusi penting dalam memahami faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan di sektor konstruksi migas di Kota Batam. Temuan ini memberikan wawasan bagi manajemen perusahaan untuk meningkatkan praktik kepemimpinan dan mengurangi stres kerja agar dapat meningkatkan kinerja karyawan secara keseluruhan.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kata kunci: Kepemimpinan, pelatihan, motivasi, stress kerja, kinerja karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
| Divisions: | School of Economic and Business > Master of Management |
| Depositing User: | Rio Gusma Hendra |
| Date Deposited: | 09 Jan 2026 08:48 |
| Last Modified: | 09 Jan 2026 08:48 |
| URI: | http://repository.uib.ac.id/id/eprint/6600 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
