Pengaruh Human Capital dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan pada Perusahaan Manufaktur di Kota Batam

Rinanda, Nova Elisa (2022) Pengaruh Human Capital dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan pada Perusahaan Manufaktur di Kota Batam. Undergraduate thesis, Universitas Internasional Batam.

Text 1841302_FF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (11MB)

Abstract

Adanya COVID-19 telah memberikan dampak buruk kepada para pekerja di kota Batam. Dampak yang ditimbulkan berupa pemutusan hubungan kerja (PHK), pemotongan gaji, penundaan pemberian upah, hingga meningkatnya status pengangguran. Perekonomian yang turun kala pandemik tentunya turut menurunkan kapasitas industri hingga membuat persaingan kerja meningkat. Karena, industry akan semakin selektif dalam memilih pekerja yang kompeten. Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dampak work experience, education level, competence dan knowledge skill terhadap employee performance di industri manufaktur Kota Batam tepatnya di sektor manufaktur elektronik. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode survei penyebaran kuesioner kepada 162 pekerja perusahaan manufaktur di Batam. Hasil dari penelitian ini dapat memberikan penjelasan bahwa work experience serta education level tidak ada pengaruh signifikan terhadap employee performance, sementara competence dan knowledge skill berpengaruh signifikan terhadap employee performance. Kata kunci: Human Capital, Work Experience, Education Level, Competence, Employee Performance

Actions (login required)

View Item